在面试中，除了要注意表达能力和思维能力外，还要注意礼仪方面的细节和言行举止的得体性。通过遵守面试的基本礼仪，可以增强求职者的自信心和印象分，为成功获得职位打下良好的基础。
1.提前到场并保持准时：提前10分钟左右到达面试地点，以表达求职者的诚意和尊重，并给对方以信任感。这样可以留出时间进行简单的仪表准备和心态调整，避免仓促上阵和手忙脚乱的情况。
2.保持礼貌和尊重：进入面试室前要先敲门，开关门的动作要轻柔、自然。见到面试官时要主动打招呼问好致意，展现热情和礼貌。在面试官没有邀请入座前，不要急于坐下，以免给人不自信的感觉。当被邀请坐下时，应道声“谢谢”后再坐，保持良好的坐姿和体态。
3.保持自信并注意言行举止：回答面试官的问题时，要注视对方的眼睛，并适时环顾其他面试官以表示尊重。不要飘忽不定或左顾右盼，否则会显得不自信甚至轻浮。在谈吐方面要谦虚、大方、自信，不要情绪激动或与人争辩，要保持冷静和从容不迫的态度。
4.注意细节：除了上述基本的礼仪要求外，还要注意一些细节方面的礼仪。例如，不要打断面试官的讲话或随意插话，要耐心倾听并适时做出回应。手机要静音或关闭状态，避免影响面试过程。在面试过程中要注意穿着得体、仪态端庄、保持微笑、坐姿端正、言行稳重、态度积极等礼仪细节。
